- Artículo:
Gender and Persistence in Negotiation: A Dyadic Perspective
- Autor:
Hannah Riley Bowles
Francis Flynn
- Página:
769
- Publicación:
Academy of Management Journal, The
- Volúmen:
53
- Número:
4
- Periodo:
Agosto 2010
- ISSN:
00014273
- SrcID:
00014273-2010-04.txt
- Documento número 887968
- Actualizado el martes, 10 de julio de 2018 10:55:01 a. m.
- Creado el martes, 10 de julio de 2018 10:55:01 a. m.
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