- importsource = "00178012-2001-12.txt"
- Artículo:
Leadership: Sad Facts and Silver Linings. The chaos of the business day is actually a good thing, says this author. It provides leaders with chances to demonstrate to their organizations how to solve problems and care for customers
- Autor:
Thomas J. Peters
- Página:
121
- Publicación:
Harvard Business Review
- Volúmen:
79
- Número:
11
- Periodo:
Diciembre 2001
- ISSN:
00178012
- SrcID:
00178012-2001-12.txt
- Documento número 1461342
- Actualizado el jueves, 18 de febrero de 2021 11:09:56 a. m.
- Creado el jueves, 18 de febrero de 2021 11:09:56 a. m.
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- Artículo:
The Work of Leadership. Theirfollowers may not like it, but real leaders don't coddle. They knock people out of their comfort zones. Then they manage the resulting distress
- Autor:
Ronald A. Heifetz
Donald L. Laurie
- Página:
131
- Publicación:
Harvard Business Review
- Volúmen:
79
- Número:
11
- Periodo:
Diciembre 2001
- ISSN:
00178012
- SrcID:
00178012-2001-12.txt
- Documento número 1461343
- Actualizado el jueves, 18 de febrero de 2021 11:09:56 a. m.
- Creado el jueves, 18 de febrero de 2021 11:09:56 a. m.
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- Artículo:
Followership: It's Personal Too. We can't examine breakthrough leadership without acknowledging that it exists as part of a duality: Leaders forge relationships with followers. So what do followers want and need from leaders? They're looking for significance, community, and excitement-or the deal is off
- Autor:
Robert Goffee
Gareth Jones
- Página:
148
- Publicación:
Harvard Business Review
- Volúmen:
79
- Número:
11
- Periodo:
Diciembre 2001
- ISSN:
00178012
- SrcID:
00178012-2001-12.txt
- Documento número 1461344
- Actualizado el jueves, 18 de febrero de 2021 11:09:56 a. m.
- Creado el jueves, 18 de febrero de 2021 11:09:56 a. m.
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- Artículo:
Leadership's First Commandment: Know Thyself. What is "breakthrough leadership"? It's leadership that breaks through old habits of thinking to forge new solutions to old problems. It emboldens us to surpass the limits imposed by our doubts and fears. This special issue of HBR offers ideas and tools to help meet the intellectual and emotional demands of breakthrough leadership. But they can't help the leader who lacks self-knowledge. Ultimately, leadership is personal
- Página:
8
- Publicación:
Harvard Business Review
- Volúmen:
79
- Número:
11
- Periodo:
Diciembre 2001
- ISSN:
00178012
- SrcID:
00178012-2001-12.txt
- Documento número 1609907
- Actualizado el lunes, 13 de marzo de 2023 12:01:50 p. m.
- Creado el lunes, 13 de marzo de 2023 12:01:50 p. m.
- Enlace directo
- Artículo:
Required Reading. Virtually everyone with an interest in the subject of leadership can agree on the greatness of two or maybe three titles. But there is no top ten list of books whose supremacy and currency are self-evident. Here, one leadership expert offers her picks
- Autor:
Barbara Kellerman
- Página:
15
- Publicación:
Harvard Business Review
- Volúmen:
79
- Número:
11
- Periodo:
Diciembre 2001
- ISSN:
00178012
- SrcID:
00178012-2001-12.txt
- Documento número 1609908
- Actualizado el lunes, 13 de marzo de 2023 12:01:50 p. m.
- Creado el lunes, 13 de marzo de 2023 12:01:50 p. m.
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