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- Artículo:
¿Qué prácticas aplica el área de recursos humanos?
- Resumen:
Aspectos que consideran las empresas antes, durante y después de la terminación del vínculo que las une con sus trabajadores
- Página:
78
- Publicación:
Información Dinámica de Consulta
- Periodo:
Mayo 2008
- ISSN:
18701280
- SrcID:
18701280-2008-05esp.txt
- Documento número 519521
- Actualizado el martes, 10 de julio de 2018 10:10:54 a. m.
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- Artículo:
¿Porqué y cómo terminar una relación laboral?
- Resumen:
Conozca cómo y cuándo terminar una relación laboral y cuánto deberá pagar, en su caso, a sus ex colaboradores y evite gastos innecesarios para su empresa
- Página:
2
- Publicación:
Información Dinámica de Consulta
- Periodo:
Mayo 2008
- ISSN:
18701280
- SrcID:
18701280-2008-05esp.txt
- Documento número 1107575
- Actualizado el martes, 10 de julio de 2018 11:21:17 a. m.
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- Artículo:
Obligaciones patronales
- Resumen:
De pago y ante el Infonacot
- Página:
30
- Publicación:
Información Dinámica de Consulta
- Periodo:
Mayo 2008
- ISSN:
18701280
- SrcID:
18701280-2008-05esp.txt
- Documento número 1107576
- Actualizado el martes, 10 de julio de 2018 11:21:17 a. m.
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- Artículo:
Preguntas más frecuentes
- Resumen:
Mutuo consentimiento, muerte, incapacidad, rescisión, pagos
- Página:
36
- Publicación:
Información Dinámica de Consulta
- Periodo:
Mayo 2008
- ISSN:
18701280
- SrcID:
18701280-2008-05esp.txt
- Documento número 1107577
- Actualizado el martes, 10 de julio de 2018 11:21:17 a. m.
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- Artículo:
¿Cómo se afectan las prestaciones de seguridad social?
- Resumen:
Tras conclusión de la relación laboral con algún trabajador, el patrón tiene la obligación de desahogar ciertos trámites administrativos, así como hacer del conocimiento de aquél o de sus familiares cuál será su situación ante los organismos de seguridad social
- Página:
54
- Publicación:
Información Dinámica de Consulta
- Periodo:
Mayo 2008
- ISSN:
18701280
- SrcID:
18701280-2008-05esp.txt
- Documento número 1107578
- Actualizado el martes, 10 de julio de 2018 11:21:17 a. m.
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