1. isn = "00014273"
Se encontraron 2481 resultados.
Artículo:

Advocacy, performance, and threshold influences on decisions to terminate new product development

Autor:

Stephen G Green

M Ann Welsh

Gordon E Dehler

Página:

419

Publicación:

The Academy of Management Journal

Volúmen:

46

Número:

4

Fecha:

agosto 2003

ISSN:

00014273

SrcID:

00014273-2003-04.txt

  • Documento número 887499
  • Actualizado el martes, 10 de julio de 2018 10:54:57 a. m.
  • Creado el martes, 10 de julio de 2018 10:54:57 a. m.
  • Enlace directo
Artículo:

Managing from the boundary: The effective leadership of self-managing work teams

Autor:

Vanessa Urch Druskat

Jane V Wheeler

Página:

435

Publicación:

The Academy of Management Journal

Volúmen:

46

Número:

4

Fecha:

agosto 2003

ISSN:

00014273

SrcID:

00014273-2003-04.txt

  • Documento número 887500
  • Actualizado el martes, 10 de julio de 2018 10:54:57 a. m.
  • Creado el martes, 10 de julio de 2018 10:54:57 a. m.
  • Enlace directo
Artículo:

Team member functional background and involvement in management teams: Direct effects and the moderating role of power centralization

Autor:

J Stuart Bunderson

Página:

458

Publicación:

The Academy of Management Journal

Volúmen:

46

Número:

4

Fecha:

agosto 2003

ISSN:

00014273

SrcID:

00014273-2003-04.txt

  • Documento número 887501
  • Actualizado el martes, 10 de julio de 2018 10:54:57 a. m.
  • Creado el martes, 10 de julio de 2018 10:54:57 a. m.
  • Enlace directo
Artículo:

Happy together? How using nonstandard workers affects exit, voice, and loyalty among standard employees

Autor:

Alison Davis-Blake

Joseph P Broschak

Elizabeth George

Página:

475

Publicación:

The Academy of Management Journal

Volúmen:

46

Número:

4

Fecha:

agosto 2003

ISSN:

00014273

SrcID:

00014273-2003-04.txt

  • Documento número 887502
  • Actualizado el martes, 10 de julio de 2018 10:54:57 a. m.
  • Creado el martes, 10 de julio de 2018 10:54:57 a. m.
  • Enlace directo
Artículo:

Interpersonal aggression in work groups: Social influence, reciprocal, and individual effects

Autor:

Theresa M Glomb

Hui Liao

Página:

486

Publicación:

The Academy of Management Journal

Volúmen:

46

Número:

4

Fecha:

agosto 2003

ISSN:

00014273

SrcID:

00014273-2003-04.txt

  • Documento número 887503
  • Actualizado el martes, 10 de julio de 2018 10:54:57 a. m.
  • Creado el martes, 10 de julio de 2018 10:54:57 a. m.
  • Enlace directo