- importsource = "00178012-2004-05.txt"
- Artículo:
Can Absence Make a Team Grow Stronger? The short answer is yes-far-flung teams can be even more productive than those that work face-to-face if they're managed correctly. An extensive benchmarking study of the most successful virtual teams reveals how they turn distance diversity into competitive advantage.
- Autor:
Ann Majchrzak
Arvind Malhotra
Jeffrey Stamps
Jessica Lipnack
- Página:
131
- Publicación:
Harvard Business Review
- Volúmen:
82
- Número:
5
- Periodo:
Mayo 2004
- ISSN:
00178012
- SrcID:
00178012-2004-05.txt
- Documento número 1610213
- Actualizado el lunes, 13 de marzo de 2023 12:01:53 p. m.
- Creado el lunes, 13 de marzo de 2023 12:01:53 p. m.
- Enlace directo
- Artículo:
They Can Take It with Them. When knowledge assets sail outthe door with employees companies soon miss what they didn't know they had
- Autor:
Don Moyer
- Página:
155
- Publicación:
Harvard Business Review
- Volúmen:
82
- Número:
5
- Periodo:
Mayo 2004
- ISSN:
00178012
- SrcID:
00178012-2004-05.txt
- Documento número 1610214
- Actualizado el lunes, 13 de marzo de 2023 12:01:53 p. m.
- Creado el lunes, 13 de marzo de 2023 12:01:53 p. m.
- Enlace directo
- Artículo:
Whether they're alpha-male CEOs or hotshot stock analysts, corporate stars tend to forget that their success derives from the talents of their teams and the cultures of their workplaces. They underestimate the contribution of the many to the success of a few Alpha Bets
- Página:
10
- Publicación:
Harvard Business Review
- Volúmen:
82
- Número:
5
- Periodo:
Mayo 2004
- ISSN:
00178012
- SrcID:
00178012-2004-05.txt
- Documento número 1545409
- Actualizado el lunes, 13 de marzo de 2023 11:48:12 a. m.
- Creado el lunes, 13 de marzo de 2023 11:48:12 a. m.
- Enlace directo
- Artículo:
Oil and Wasser. Is it the British-German culture clash that's tearing apart this international merger of cookie makers? Maybe the real problem is that the "merger of equals" is just a takeover in disguise. Or that the two firms' executives are scared to death of becoming irrelevant in the brave new merged world
- Autor:
Byron Reimus
- Página:
33
- Publicación:
Harvard Business Review
- Volúmen:
82
- Número:
5
- Periodo:
Mayo 2004
- ISSN:
00178012
- SrcID:
00178012-2004-05.txt
- Documento número 1545410
- Actualizado el lunes, 13 de marzo de 2023 11:48:12 a. m.
- Creado el lunes, 13 de marzo de 2023 11:48:12 a. m.
- Enlace directo
- Artículo:
Passion for Detail: A Conversation with Thoroughbred. What wisdom can a horse trainer offer to a corporate manager? How to spot talent early develop it into worldclass form despite the fact that the talent-equine or human can be headstrong sensitive or yes even lazy.
- Autor:
D. Wayne Lukas
- Página:
49
- Publicación:
Harvard Business Review
- Volúmen:
82
- Número:
5
- Periodo:
Mayo 2004
- ISSN:
00178012
- SrcID:
00178012-2004-05.txt
- Documento número 1545411
- Actualizado el lunes, 13 de marzo de 2023 11:48:12 a. m.
- Creado el lunes, 13 de marzo de 2023 11:48:12 a. m.
- Enlace directo