- aut = "Kelly Schwind Wilson"
- Artículo:
WHAT ABOUT THE LEADER IN LEADER-MEMBER EXCHANGE? THE IMPACT OF RESOURCE EXCHANGES AND SUBSTITUTABILITY ON THE LEADER
- Autor:
Kelly Schwind Wilson
Hock-Peng Sin
Donald E Conlon
- Página:
358
- Publicación:
Academy of Management Review, The
- Volúmen:
35
- Número:
3
- Periodo:
Julio 2010
- ISSN:
03637425
- SrcID:
03637425-2010-03.txt
- Documento número 3706
- Actualizado el martes, 23 de mayo de 2017 03:28:09 p. m.
- Creado el martes, 23 de mayo de 2017 03:28:09 p. m.
- Enlace directo
- Artículo:
WHAT ABOUT THE LEADER IN LEADER-MEMBER EXCHANGE? THE IMPACT OF RESOURCE EXCHANGES AND SUBSTITUTABILITY ON THE LEADER
- Autor:
Kelly Schwind Wilson
Hock-Peng Sin
Donald E Conlon
- Página:
358
- Publicación:
Academy of Management Review, The
- Volúmen:
35
- Número:
3
- Periodo:
Julio 2010
- ISSN:
03637425
- SrcID:
03637425-2010-03.txt
- Documento número 694693
- Actualizado el martes, 10 de julio de 2018 10:32:34 a. m.
- Creado el martes, 10 de julio de 2018 10:32:34 a. m.
- Enlace directo
- Artículo:
WHAT ABOUT THE LEADER IN LEADER-MEMBER EXCHANGE? THE IMPACT OF RESOURCE EXCHANGES AND SUBSTITUTABILITY ON THE LEADER
- Autor:
Kelly Schwind Wilson
Hock-Peng Sin
Donald E Conlon
- Página:
358
- Publicación:
Academy of Management Review, The
- Volúmen:
35
- Número:
3
- Periodo:
Julio 2010
- ISSN:
03637425
- SrcID:
03637425-2010-03.txt
- Documento número 889901
- Actualizado el martes, 10 de julio de 2018 10:55:14 a. m.
- Creado el martes, 10 de julio de 2018 10:55:14 a. m.
- Enlace directo
- Artículo:
The spillover of daily job satisfaction onto employees family lives: the facilitating role of work-family integration
- Autor:
Remus Ilies
Kelly Schwind Wilson
David T. Wagner
- Resumen:
The longitudinal, multi-source, multi-method study presented herein examines the role of employees’ work-family integration in the spillover of daily job satisfaction onto daily marital satisfaction and affective states experienced by employees at home
- Página:
87
- Publicación:
Academy of Management Journal, The
- Volúmen:
52
- Número:
1
- Periodo:
Febrero 2009
- ISSN:
00014273
- SrcID:
00014273-2009-01.txt
- Documento número 1689
- Actualizado el martes, 23 de mayo de 2017 03:27:58 p. m.
- Creado el martes, 23 de mayo de 2017 03:27:58 p. m.
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- Artículo:
The spillover of daily job satisfaction onto employees family lives: the facilitating role of work-family integration
- Autor:
Remus Ilies
Kelly Schwind Wilson
David T. Wagner
- Resumen:
The longitudinal, multi-source, multi-method study presented herein examines the role of employees’ work-family integration in the spillover of daily job satisfaction onto daily marital satisfaction and affective states experienced by employees at home
- Página:
87
- Publicación:
Academy of Management Journal, The
- Volúmen:
52
- Número:
1
- Periodo:
Febrero 2009
- ISSN:
00014273
- SrcID:
00014273-2009-01.txt
- Documento número 630881
- Actualizado el martes, 10 de julio de 2018 10:24:51 a. m.
- Creado el martes, 10 de julio de 2018 10:24:51 a. m.
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