- aut = "Robert C. Liden"
- Artículo:
Two Routes to Influence: Integrating Leader-Member Exchange and Social Network Perspectives
- Autor:
Raymound T Sparrowe
Robert C Liden
- Página:
505
- Publicación:
Administrative Science Quaterly
- Volúmen:
50
- Número:
4
- Fecha:
diciembre 2005
- ISSN:
00018392
- SrcID:
00018392-2005-04.txt
- Documento número 565335
- Actualizado el martes, 10 de julio de 2018 10:17:02 a. m.
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- Enlace directo
- Artículo:
Two Routes to Influence: Integrating Leader-Member Exchange and Social Network Perspectives
- Autor:
Raymound T Sparrowe
Robert C Liden
- Página:
505
- Publicación:
Administrative Science Quaterly
- Volúmen:
50
- Número:
4
- Fecha:
diciembre 2005
- ISSN:
00018392
- SrcID:
00018392-2005-04.txt
- Documento número 8305
- Actualizado el martes, 23 de mayo de 2017 03:28:37 p. m.
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- Artículo:
Two Routes to Influence: Integrating Leader-Member Exchange and Social Network Perspectives
- Autor:
Raymound T Sparrowe
Robert C Liden
- Página:
505
- Publicación:
Administrative Science Quaterly
- Volúmen:
50
- Número:
4
- Fecha:
diciembre 2005
- ISSN:
00018392
- SrcID:
00018392-2005-04.txt
- Documento número 894500
- Actualizado el martes, 10 de julio de 2018 10:55:53 a. m.
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- Artículo:
A social capital theory of career success
- Autor:
Scott E Seibert
Maria L Kraimer
Robert C Liden
- Página:
219
- Publicación:
The Academy of Management Journal
- Volúmen:
44
- Número:
2
- Fecha:
abril 2001
- ISSN:
00014273
- SrcID:
00014273-2001-02.txt
- Documento número 564960
- Actualizado el martes, 10 de julio de 2018 10:16:58 a. m.
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- Artículo:
JUSTICE AND LEADER-MEMBER EXCHANGE: THE MODERATING ROLE OF ORGANIZATIONAL CULTURE
- Autor:
BERRIN ERDOGAN
ROBERT C LIDEN
MARIA L KRAIMER
- Página:
395
- Publicación:
The Academy of Management Journal
- Volúmen:
49
- Número:
2
- Fecha:
abril 2006
- ISSN:
00014273
- SrcID:
00014273-2006-02.txt
- Documento número 565289
- Actualizado el martes, 10 de julio de 2018 10:17:01 a. m.
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