- importsource = "03637425-2006-02.txt"
- Artículo:
A RESOURCE-BASED THEORY OF MARKET STRUCTURE AND ORGANIZATIONAL FORM
- Autor:
ARJEN VAN WITTELOOSTUIJN
CHRISTOPHE BOONE
- Página:
409
- Publicación:
The Academy of Management Review
- Volúmen:
31
- Número:
2
- Fecha:
abril 2006
- ISSN:
03637425
- SrcID:
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- Documento número 3460
- Actualizado el martes, 23 de mayo de 2017 03:28:08 p. m.
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- Artículo:
NEGOTIATING RELATIONALLY: THE DYNAMICS OF THE RELATIONAL SELF IN NEGOTIATIONS
- Autor:
MICHELE J GELFAND
VIRGINIA SMITH MAJOR
JANA L RAVER
LISA H NISHII
KAREN O'BRIEN
- Página:
427
- Publicación:
The Academy of Management Review
- Volúmen:
31
- Número:
2
- Fecha:
abril 2006
- ISSN:
03637425
- SrcID:
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- Documento número 3461
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- Artículo:
THE KNOWLEDGE-LEVERAGING PARADOX: HOW TO ACHIEVE SCALE WITHOUT MAKING KNOWLEDGE INITABLE
- Autor:
RUSSELL W COFF
DAVID C COFF
ROGER EASTVOLD
- Página:
452
- Publicación:
The Academy of Management Review
- Volúmen:
31
- Número:
2
- Fecha:
abril 2006
- ISSN:
03637425
- SrcID:
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- Documento número 3462
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- Artículo:
EMPLOYEE INCENTIVES TO MAKE FIRM-SPECIFIC INVESTMENTS: IMPLICATIONS FOR RESOURCE-BASED THEORIES OF CORPORATE DIVERSIFICATION
- Autor:
HELI C WANG
JAY B BARNEY
- Página:
466
- Publicación:
The Academy of Management Review
- Volúmen:
31
- Número:
2
- Fecha:
abril 2006
- ISSN:
03637425
- SrcID:
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- Documento número 3463
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- Artículo:
Institutional Theory, Language, and Discourse Analysis: A Comment on Phillips, Lawrence, and Hardy
- Autor:
Jaco Lok
Hugh Willmott
- Página:
477
- Publicación:
The Academy of Management Review
- Volúmen:
31
- Número:
2
- Fecha:
abril 2006
- ISSN:
03637425
- SrcID:
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- Documento número 3464
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