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Artículo:

Sello de familia: cultura y gobierno corporativo en la empresa familiar latinoamericana

Autor:

Ivan Lansberg

Kelin E. Gersick

Resumen:

Las empresas familiares latinoamericanas atraviesan un momento clave. Las transiciones generacionales y las presiones competitivas de la globalización están obligando a estas empresas a encontrar soluciones de adaptación frente a una serie de problemas

Página:

30

Publicación:

Harvard Business Review

Volúmen:

84

Número:

8

Periodo:

Agosto 2006

ISSN:

00178012

SrcID:

00178012-2006-08.txt

  • Documento número 1080524
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Artículo:

Dentro del ADN de la empresa familiar Una conversación con el experto en empresas familiares

Autor:

John A. Davis

Resumen:

Las empresas familiares representan cerca de dos tercios de todas las empresas en cualquier economía

Página:

44

Publicación:

Harvard Business Review

Volúmen:

84

Número:

8

Periodo:

Agosto 2006

ISSN:

00178012

SrcID:

00178012-2006-08.txt

  • Documento número 1080525
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Artículo:

Localización: la revolución en los mercados de consumo

Autor:

Darrell K. Rigby

Vijay Vishwanath

Resumen:

La estandarización ha sido una estrategia poderosa en los mercados de consumo, pero llegó a un punto de retornos decrecientes

Página:

50

Sección:

Estrategia y competencia

Publicación:

Harvard Business Review

Volúmen:

84

Número:

8

Periodo:

Agosto 2006

ISSN:

00178012

SrcID:

00178012-2006-08.txt

  • Documento número 1080526
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Artículo:

Liderazgo desbocado: el potencial destructivo del excesivo afán de logro

Autor:

Scott W. Spreier

Mary H. Fontaine

Ruth L. Malloy

Resumen:

El deseo de logro es una fuente de fortaleza importante en los negocios, y está al alza. La firma de consultoría de los autores ha observado un sostenido aumento del grado en que el logro motiva a los ejecutivos

Página:

64

Sección:

Recursos humanos

Publicación:

Harvard Business Review

Volúmen:

84

Número:

8

Periodo:

Agosto 2006

ISSN:

00178012

SrcID:

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  • Documento número 1080527
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Artículo:

La sabiduría de los errores deliberados

Autor:

Paul J.H. Schoemaker

Robert E. Gunther

Página:

76

Sección:

Gestión del cambio

Publicación:

Harvard Business Review

Volúmen:

84

Número:

8

Periodo:

Agosto 2006

ISSN:

00178012

SrcID:

00178012-2006-08.txt

  • Documento número 1080528
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