- importsource = "2004-04.txt"
- Artículo:
Establishing organizational goals and rewards
- Autor:
Kerr, Steven
- Página:
122
- Publicación:
The Academy of Management Executive
- Volúmen:
18
- Número:
4
- Fecha:
noviembre 2004
- ISSN:
10795545
- SrcID:
10795545-2004-04.txt
- Documento número 2827
- Actualizado el martes, 23 de mayo de 2017 03:28:03 p. m.
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- Enlace directo
- Artículo:
Guest editor's introduction: Goal-setting theory and its applications to the world of business
- Autor:
Locke, Edwin A.
- Página:
124
- Publicación:
The Academy of Management Executive
- Volúmen:
18
- Número:
4
- Fecha:
noviembre 2004
- ISSN:
10795545
- SrcID:
10795545-2004-04.txt
- Documento número 2828
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- Artículo:
The motivational benefits of goal-setting
- Autor:
Latham, Gary P.
- Página:
126
- Publicación:
The Academy of Management Executive
- Volúmen:
18
- Número:
4
- Fecha:
noviembre 2004
- ISSN:
10795545
- SrcID:
10795545-2004-04.txt
- Documento número 2829
- Actualizado el martes, 23 de mayo de 2017 03:28:03 p. m.
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- Enlace directo
- Artículo:
Linking goals to monetary incentives
- Autor:
Locke, Edwin A.
- Página:
130
- Publicación:
The Academy of Management Executive
- Volúmen:
18
- Número:
4
- Fecha:
noviembre 2004
- ISSN:
10795545
- SrcID:
10795545-2004-04.txt
- Documento número 2830
- Actualizado el martes, 23 de mayo de 2017 03:28:03 p. m.
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- Artículo:
Using stretch goals to promote organizational effectiveness and personal growth: General Electric and Goldman Sachs
- Autor:
Kerr, Steven
Landauer, Steffen
- Página:
134
- Publicación:
The Academy of Management Executive
- Volúmen:
18
- Número:
4
- Fecha:
noviembre 2004
- ISSN:
10795545
- SrcID:
10795545-2004-04.txt
- Documento número 2831
- Actualizado el martes, 23 de mayo de 2017 03:28:03 p. m.
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