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Artículo:

The impact of employee communication and perceived external prestige on organizational identification

Autor:

Ale Smidts

Ad Th H Pruyn

Cees B M van Riel

Página:

1051

Publicación:

The Academy of Management Journal

Volúmen:

44

Número:

5

Fecha:

octubre 2001

ISSN:

00014273

SrcID:

00014273-2001-05.txt

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