- Artículo:
Gender and Persistence in Negotiation: A Dyadic Perspective
- Autor:
Hannah Riley Bowles
Francis Flynn
- Página:
769
- Publicación:
Academy of Management Journal, The
- Volúmen:
53
- Número:
4
- Periodo:
Agosto 2010
- ISSN:
00014273
- SrcID:
00014273-2010-04.txt
- Documento número 1773
- Actualizado el martes, 23 de mayo de 2017 03:27:58 p. m.
- Creado el martes, 23 de mayo de 2017 03:27:58 p. m.
- Enlace directo
